AUS- & FORTBILDUNG

Aus- und Fortbildung ist ein zentraler Bestandteil unserer Forschungs- und Transferarbeit national wie international. Sie ergänzt technische Demonstrationen und analytische Arbeiten durch Capacity Building sowie Stakeholderdialog und sie integriert technische, ökonomische und regulatorische Dimensionen. Ziel ist es, Verwaltungen, Versorgungsunternehmen und Planungsinstitutionen so zu stärken, dass technische Lösungen langfristig, effizient und resilient betrieben werden können.

Unsere Angebote umfassen praxisnahe Trainings, modulare Schulungsmaterialien, Leitfäden und operative Handlungsempfehlungen, die an lokale Rahmenbedingungen angepasst werden. Vermittelt werden sowohl technische Kompetenzen (z. B. Anlagenbetrieb, Betriebssicherheit) als auch management- und governancebezogene Fähigkeiten (z. B. Risiko- und Notfallplanung, Organisationsentwicklung, Finanzierungsstrategien).

Wir kombinieren Präsenz- und digitale Formate im Sinne eines Blended-Learning-Ansatzes und entwickeln simulationsgestützte Lehrmittel sowie praxisorientierte Übungen, um Betriebsabläufe und Entscheidungsparameter nachvollziehbar zu machen. Workshops, mehrtägige Trainings, Train-the-Trainer-Programme, Exkursionen sowie universitäre Lehre bilden ein vielfältiges Spektrum. Partizipative Methoden und stakeholderorientierte Prozesse sichern Nutzerakzeptanz und fördern institutionelles Lernen.

Unsere Zielgruppen sind Beschäftigte in Versorgungsunternehmen, technische Fachkräfte, Entscheidungsträger in Ministerien und Verwaltungen sowie Lehr- und Forschungspersonal. Durch Capacity Building und organisationsentwickelnde Maßnahmen unterstützen wir die nachhaltige Betriebsfähigkeit, die Implementierung resilienter Ver- und Entsorgungsmodelle und die Umsetzung ressourceneffizienter Strategien.

Die Aus- und Fortbildungsarbeit des FiW zielt darauf ab, Fachkompetenzen zu festigen, die Übertragbarkeit technischer Lösungen in die Praxis zu sichern.